在你牛到一定程度前，全是“态度问题”

保险论坛 发表于 2019-10-15 14:11:21

在你牛到一定程度前，全是“态度问题”

<section class="xmteditor" style="display:none;" data-tools="新媒体管家" data-label="powered by xmt.cn" data-mpa-powered-by="yiban.io"></section><section style="text-align: center;margin-left: 8px;margin-right: 8px;"><img class="rich_pages" data-backh="213" data-backw="500" data-before-oversubscription-url="https://mmbiz.qpic.cn/mmbiz_gif/IZKicxnz4NVicibdqiaCbnPDeaibFGZibfaJ4nrPt99ND77iauZo1P8PAn4h96JP6jicXjSdroAro9w9H3WdyJ5JtHclHw/0?wx_fmt=gif" data-ratio="0.426" src="https://lymx.com.cn/source/plugin/csdn123_news/display_picture.php?url=https%3A%2F%2Fmmbiz.qpic.cn%2Fmmbiz_gif%2FIZKicxnz4NVicibdqiaCbnPDeaibFGZibfaJ4nrPt99ND77iauZo1P8PAn4h96JP6jicXjSdroAro9w9H3WdyJ5JtHclHw%2F640%3Fwx_fmt%3Dgif" data-type="gif" data-w="500" style="width: 100%;height: auto;"></section><section style="margin-right: 8px;margin-left: 8px;font-family: -apple-system-font, BlinkMacSystemFont, " helvetica="" neue",="" "pingfang="" sc",="" "hiragino="" sans="" gb",="" "microsoft="" yahei="" ui",="" yahei",="" arial,="" sans-serif;white-space:="" normal;background-color:="" rgb(255,="" 255,="" 255);font-size:="" 16px;text-align:="" right;line-height:="" 1.5em;letter-spacing:="" 0.5px;"="">作者 | Autumn QT</section><section style="margin-right: 8px;margin-left: 8px;font-family: -apple-system-font, BlinkMacSystemFont, " helvetica="" neue",="" "pingfang="" sc",="" "hiragino="" sans="" gb",="" "microsoft="" yahei="" ui",="" yahei",="" arial,="" sans-serif;white-space:="" normal;background-color:="" rgb(255,="" 255,="" 255);font-size:="" 16px;text-align:="" right;line-height:="" 1.5em;letter-spacing:="" 0.5px;"="">来源 | 清醒贪心记</section><section style="margin-right: 8px;margin-left: 8px;font-family: -apple-system-font, BlinkMacSystemFont, " helvetica="" neue",="" "pingfang="" sc",="" "hiragino="" sans="" gb",="" "microsoft="" yahei="" ui",="" yahei",="" arial,="" sans-serif;white-space:="" normal;background-color:="" rgb(255,="" 255,="" 255);font-size:="" 16px;text-align:="" right;line-height:="" 1.5em;letter-spacing:="" 0.5px;"="">ID：qtnotes</section> 职场上有句话，ta这是能力问题，工作态度还是好的。 通常做得不够好的时候，「能力问题」似乎就比较容易得到谅解。 我承认，时代、机缘、天赋、性格、出身、早年教育，等等这些我们无法全然掌控的因素，关系重大，或许将我们的个人「能力」划定在某个范围内。 譬如，身为北京一个普通的职场妈妈，我觉得自己大概率不能为人类飞向火星做出直接贡献了，也不能参加奥运会了，我也不敢拍胸脯保证自己现在创业能赚大钱或者改变世界。 然而，个人选择的力量，依然是太被唱衰了。 在我们此刻能力的边界，与全然无法突破的极限之间，依然有广阔的、不确定的空间。 我想分享几个身边小伙伴的故事，讲讲为何「能力」由「态度」决定—— 过去的态度，决定了现在的能力；现在的态度，决定了未来的能力。 因为「态度」就是，你想把自己「能力」的边界，推到多远。 <img class="rich_pages" data-ratio="0.072" data-s="300,640" src="https://lymx.com.cn/source/plugin/csdn123_news/display_picture.php?url=https%3A%2F%2Fmmbiz.qpic.cn%2Fmmbiz_png%2FIZKicxnz4NV9BFakCVXQuQ9ZFLpjvC2aBcnlOibtyI4Ig1gGV95BCHHSPpSeGYtMstxvZzyrF9GoJ2O4JKRggOSA%2F640%3Fwx_fmt%3Dpng" data-type="png" data-w="750" style="text-align: center;"> 第一个故事 有态度的人，雷达开着 离开麦肯锡后，我做营销。有次内部培训，分享理财用户洞察，我问大家，如果有个理财产品，银行承诺回报率8%，你考不考虑？ 座中多数人会回答“考虑”，因为银行一般是给人感觉风险极低，而收益率高过一般同等风险等级产品。 然后，我又会问，还有个理财公司，是我表哥他同学开的，承诺回报率10%，你考不考虑？——不考虑。 那12%呢？——不考虑。 那15%呢？——更不敢考虑了！ 因为，你表哥的同学是谁啊，不太敢相信。 这就是个简单的问答，让参与者代入用户角色，感受一下对风险与收益的权衡。这能让培训气氛稍微互动一些。培训嘛，互动一点没那么枯燥。 不久后，我们团队有个小哥们去给人培训，我忙，没参与准备，培训时我电话接入旁听。 我忽然听到他问道，如果有个理财公司，是我表哥他同学开的，承诺利息10%，你会考虑投资吗？ 说句实话，我设计的这个互动，真没啥了不起。我欣赏这个年轻的同事，因为他见到一个可能有点效果的方法，就去留心，然后有机会就去试用。 职场上能力比较强的人，有个共同特点，就是特别留意别人是怎么做的，什么方法能帮我做得更好。 他们的雷达始终开着—— 留意前沿趋势，琢磨前人经验，敏感更优方式。 就好像少年时那些学霸，总关心别的学霸用什么参考书、做什么题库一样。 职场上的技能，包罗万象，动态发展，并没有一本工具大全可以让你读完一劳永逸。 怎么写清邮件、怎么有效开会、怎么管理时间、怎么活跃气氛……放眼望去，是日常中许多人在给你示范。 这一本本打开的书，看我们是否愿意去阅读、去琢磨、去实践。 是在点滴中，我们慢慢地武装自己，变得更高效。 <section style="text-align: center;margin-left: 8px;margin-right: 8px;"><img class="rich_pages" data-backh="243" data-backw="500" data-before-oversubscription-url="https://mmbiz.qpic.cn/mmbiz_gif/IZKicxnz4NVicibdqiaCbnPDeaibFGZibfaJ4nDQtDWJ4nS2jUHaXuyzZzGjT4eiclLJdIOTpPAEg3eiacH78PycYvo05w/0?wx_fmt=gif" data-ratio="0.486" src="https://lymx.com.cn/source/plugin/csdn123_news/display_picture.php?url=https%3A%2F%2Fmmbiz.qpic.cn%2Fmmbiz_gif%2FIZKicxnz4NVicibdqiaCbnPDeaibFGZibfaJ4nDQtDWJ4nS2jUHaXuyzZzGjT4eiclLJdIOTpPAEg3eiacH78PycYvo05w%2F640%3Fwx_fmt%3Dgif" data-type="gif" data-w="500" style="width: 100%;height: auto;"></section> <img class="rich_pages" data-ratio="0.072" data-s="300,640" src="https://lymx.com.cn/source/plugin/csdn123_news/display_picture.php?url=https%3A%2F%2Fmmbiz.qpic.cn%2Fmmbiz_png%2FIZKicxnz4NV9BFakCVXQuQ9ZFLpjvC2aBd1hX4HR1EiaoGXnlYCjBB0ZLR3u7H75NFJAnADtTAlMm3Lsw1zACwHw%2F640%3Fwx_fmt%3Dpng" data-type="png" data-w="750" style="">第二个故事有态度的人，擅长自学 每个幼童的妈妈，大都讨论过孩子吃饭的习惯问题，会有些孩子需要大人满世界追着喂。 当我们成年后，职场上也有“等投喂”和“自己吃”的大人。 前者需要一点推动，后者自己买菜、自己点菜、自己搜索菜谱学做菜。 我们营销团队有个女孩是内容运营，俗称小编。她写作流畅，排版精美，但从来不怎么用Office软件。直到有一天，某个项目熬夜赶工一个PPT，拉她也来帮忙。 我听到项目经理跟她说：这些图用PPT画行吗？ 而她回答：你忙，赶快去吧，我自己百度，不清楚我再来问你。 最后交出来的PPT很专业（当然与她的写作与设计底子有关），只有一张图她不会用PPT画，用Photoshop先做出来，问大家这样行不行。 有能力的人，对未知的世界，有“我可以”的态度。 感谢互联网，整个世界亦是一本打开的书，我们可以自己百度知乎，可以跟人请教，可以买书上课，可以看帮助文件，可以边试边学…… 这世界上肯定有挑战智商极限与情商高度的事儿，但阻挡我们的，往往是“这没意思，这很难吧，我不行吧，以后再说”的状态。 是否能够自己动手、探索新知，很大程度上决定我们能走得多远，变得多强，过得多好。 <img class="rich_pages" data-ratio="0.072" data-s="300,640" src="https://lymx.com.cn/source/plugin/csdn123_news/display_picture.php?url=https%3A%2F%2Fmmbiz.qpic.cn%2Fmmbiz_png%2FIZKicxnz4NV9BFakCVXQuQ9ZFLpjvC2aB5EdH9pXLibFVaO4jlydGpicp9wic0HxyY1iad0TyGf1PMeJafnOTOyib3IA%2F640%3Fwx_fmt%3Dpng" data-type="png" data-w="750" style="">第三个故事有态度的人，尽力而为 两年多前，我在前一家创业公司，CEO提出在陆家嘴地区投放广告。我们选择了某个地铁站厅的广告位，速度签约了。 飞去上海，供应商陪着到现场一看，团队里一个90后当场脸色难看。 我悄悄问他：你是否觉得不行？ 那是比较早的地铁线，站厅较为陈旧昏暗，效果比远程看图片差不少。站厅里乘客行色匆匆，所选区域的视觉冲击力不够。同时投放不同形状的灯箱和立柱，又增加了创意的难度和制作成本。 然而，我这个CMO天性犹豫，掂量着档期已定，这时候修改，不知道是否能行。 90后斩钉截铁地说，“一定要改！我去说！可以商量的！来得及！” 所幸供应商很配合，帮助我们做出了调整。 后来我把此事写进给90后的推荐信，他拿下了Kellogg、Berkeley、LBS等若干名校offer。 实话说，买陆家嘴地区广告是CEO的主意，签约这个区域是这个90后上面好几层老板们的决定，事后没人能判定投放原来的位置一定不好；他早就说好两年后申请出国，也没打算跟这家公司生死到老。 也就是说，改位置，他只是给自己“找麻烦”罢了。 只是，优秀的人，有要把事情做好的最强渴望。 并因为此，他们独立思考、反思判断、提出建议、积极推动。 漫漫职场路上，有那种“既然做了，就要做好”的劲头，才有机会去承担更大责任，赢得更多的胜利。 <img class="rich_pages" data-ratio="0.5618153364632238" src="https://lymx.com.cn/source/plugin/csdn123_news/display_picture.php?url=https%3A%2F%2Fmmbiz.qpic.cn%2Fmmbiz_gif%2FIZKicxnz4NVicibdqiaCbnPDeaibFGZibfaJ4nDraBN0yLlyotj0ibZIdufNb1EJATPbMn0oPHFWNDYIES8ibhmOfpyx4Q%2F640%3Fwx_fmt%3Dgif" data-type="gif" data-w="639" style="text-align: center;white-space: normal;"> <img class="rich_pages" data-ratio="0.072" data-s="300,640" src="https://lymx.com.cn/source/plugin/csdn123_news/display_picture.php?url=https%3A%2F%2Fmmbiz.qpic.cn%2Fmmbiz_png%2FIZKicxnz4NV9BFakCVXQuQ9ZFLpjvC2aBkPr0xbf0FZKHNdkzrbFDAjKU2BuMpbia7ibjrKTGyPxu0Vf6NbXyxx0w%2F640%3Fwx_fmt%3Dpng" data-type="png" data-w="750" style="">第四个故事 有态度的人，细水长流 去年，我忽悠一个电商行业的前同事来我们创业公司做消费金融。 干了半年，这哥们觉得自己还是喜欢“消费”，不感冒“金融”，决定重返零售行业。 是我打乱了他职业生涯的节奏，我挺不好意思，就卖力用自己的人脉帮他找机会，最终结果也挺理想。 这事儿照理就翻篇儿了。 去新工作报到那一天，他发消息给我：我今天去XX上班，我小窗感谢了你帮忙建立机会的所有朋友，真心谢谢！ 同时给我发了对别人表示感谢的聊天记录截屏。 一个多月来，我给他介绍过十多个零售圈的朋友，大多是麦肯锡和沃顿商学院校友。 尽管加了微信、留了电话，大部分人本来会与他成为弱关系，从此相忘于江湖。 而他这个小小的举动， <blockquote>第一，帮助我再次感谢了我俩麻烦过的人； 第二，向我的朋友们强化了“Autumn推荐的人很懂事”的信息，我以后再推荐人也容易； 第三，把我的人脉变成了他的人脉，都在零售圈，相逢的人还会重相逢。</blockquote> 和这样的人打交道，真是心情舒畅，物超所值，下次还愿意为他付出！ 你说，这事儿难吗？确实情商很高，而我知道，他这样做，并非全部出于技巧。 他一向以“靠谱”著称，而他懂得，“靠谱”这个人设，是这样细水长流建立起来的。 人设是这样，品牌是这样，做事也是这样。 世间的道理就这么多，看你是否有意愿坚持去做。 <img class="rich_pages" data-ratio="0.072" data-s="300,640" src="https://lymx.com.cn/source/plugin/csdn123_news/display_picture.php?url=https%3A%2F%2Fmmbiz.qpic.cn%2Fmmbiz_png%2FIZKicxnz4NV9BFakCVXQuQ9ZFLpjvC2aBauUOnsg09YZEsEic347k6YT5fRHQyALQ4Yp6jItRyTIZJGk9hadiaedQ%2F640%3Fwx_fmt%3Dpng" data-type="png" data-w="750" style="">第五个故事有态度的人，保持正念 认识一个年轻同事，打过几次交道后，我隐约觉得怪怪的，却说不清问题在哪儿。 有一天，我和他的另一位领导的意见不同；事情不大，我和他领导通了个电话，达成了共识。 当时他站在我身边，长叹一句：哎，老大们意见不同，我好难做啊。 就在那一刻，我明白问题是在哪儿。 那天，我给他反馈，对他说：你试试别把这事儿想得多严重。 他和生活中许多朋友一样，负责、肯干，就是容易流露负面情绪。 接触过一些负能量的人，抱怨一般有两个主题： 一个是“我好倒霉啊”，另一个是“XX好差啊”。<blockquote class="js_blockquote_wrap" data-type="2" data-url="" data-author-name="" data-content-utf8-length="93" data-source-title=""><section class="js_blockquote_digest"><section>开会遇堵车，我好倒霉啊，交通好差啊。马桶坏掉了，我好倒霉啊，物业好差啊。老板出差错，我好倒霉啊，老板好差啊。客户有问题，我好倒霉啊，客户好差啊。别人误会我，我好倒霉啊，别人好差啊。……</section></section></blockquote><section style="margin-left: 8px;margin-right: 8px;line-height: 1.75em;"> </section>嗯，是挺倒霉的，环境也可能是挺差的。 时不时直抒胸臆“丧”一下，确实能消气解乏排毒养颜，但其实这样挺累的，周围人也跟着累。 <section data-role="outer" label="Powered by 135editor.com" style="font-size:16px;"><section class="_135editor" data-tools="135编辑器" data-id="86005"><section class="135brush" style="overflow: auto;font-size: 15px;margin-bottom: 16px;line-height: 1.45;padding: 16px;border-radius: 3px;overflow-wrap: normal;background-color: rgb(247, 247, 247);">保持正念，第一不要太过“升华”坏事。</section></section></section> <section style="margin-left: 8px;margin-right: 8px;line-height: 1.75em;">堵车不至于天塌下来，都21世纪了抽水马桶迟早能修好，老板意见不同总有办法解决…… </section><section style="margin-left: 8px;margin-right: 8px;line-height: 1.75em;"> </section><section style="margin-left: 8px;margin-right: 8px;line-height: 1.75em;">各种倒霉事儿谁一辈子都要赶上几十几百次，过去的就让它过去吧。</section><section style="margin-left: 8px;margin-right: 8px;line-height: 1.75em;"> </section><section style="margin-left: 8px;margin-right: 8px;line-height: 1.75em;">思绪不要过久停留在不开心的小事上，不让小事侵蚀正面情绪。</section> <section data-role="outer" label="Powered by 135editor.com" style="font-size:16px;"><section class="_135editor" data-tools="135编辑器" data-id="86005"><section class="135brush" style="overflow: auto;font-size: 15px;margin-bottom: 16px;line-height: 1.45;padding: 16px;border-radius: 3px;overflow-wrap: normal;background-color: rgb(247, 247, 247);">其次，不要自觉「无能为力」。</section></section> </section>抱怨外界很差、抱怨命运不济，说得诛心一点，潜台词是这事儿我没责任，而且我无力改变。 而正能量的人，可以马上惦记着，怎么去把事情往好的方向推动。因为抱怨没啥用啊。 相信自己可以去改变境遇，有这点志气，才能有挽起袖子去行动的能力。 <img class="" data-ratio="0.5614285714285714" src="https://lymx.com.cn/source/plugin/csdn123_news/display_picture.php?url=https%3A%2F%2Fmmbiz.qpic.cn%2Fmmbiz_gif%2FIZKicxnz4NVicibdqiaCbnPDeaibFGZibfaJ4n3tHnUvgv9ia61GQ9Z9UdjttLGDN46uwDRGOpMibbJe01eslibgj4KbjdQ%2F640%3Fwx_fmt%3Dgif" data-type="gif" data-w="700" style="text-align: center;white-space: normal;"> <section style="margin-left: 8px;margin-right: 8px;text-align: center;line-height: 1.75em;">最后</section><section style="margin-left: 8px;margin-right: 8px;text-align: center;line-height: 1.75em;"> </section><section style="margin-left: 8px;margin-right: 8px;text-align: center;line-height: 1.75em;"> </section><section style="margin-left: 8px;margin-right: 8px;line-height: 1.75em;">保持正念，尽力而为，细水长流，雷达开着，自学成才…… </section><section style="margin-left: 8px;margin-right: 8px;line-height: 1.75em;"> </section><section style="margin-left: 8px;margin-right: 8px;line-height: 1.75em;">这五个故事，都很小，对吗？</section><section style="margin-left: 8px;margin-right: 8px;line-height: 1.75em;">没什么了不起，对吗？</section><section style="margin-left: 8px;margin-right: 8px;line-height: 1.75em;"> </section>是的，但我生活中有态度的人，让我好喜欢！ 哪怕每天早晨买杯星巴克时，某个服务生笑得更灿烂，操作更流畅，有时关心地额外叮嘱一句顾客“当心烫”，我都会被感染到。 哪怕某个同事在讨论中多问几句，促使大家想多一点，我就会不由去企业通讯录看看ta是谁，觉得一起工作，与有荣焉。 即使在工作之外，聊起健身、美妆、追剧、旅行、P图、养多肉植物，总有些人喜欢得厉害，研究得透彻，谈起来眉飞色舞，让周围的人觉得世界丰富又有趣。 遇到他们，我觉得空气里哔哩哔哩绽放着“我很喜欢，我要做好”的蓝色电光小火花，咔嚓咔嚓地给我充电。 这种正念满满、自我驱动的状态，推动我们以或许微不足道的速度成长，由量变达到质变，不断突破自己能力的边界。 这世上，有天赋的局限，有命运的束缚；这世上，有很多我们做不到的事。 可是，我们可以试试不用「能力问题」做原宥、逃避的借口。 你若不去push，你又如何知道，自己到底可以走多远呢。 一边是社会经济的层层压力；一边是技术爆炸，迭代飞速，长江后浪推前浪，前浪死在沙滩上。 而在每一个时代，每一个阶层，都有人在选择尽力成为最好的自己。 正如达利欧在《原则》中所写： There is nothing more important than understanding how reality works and how to deal with it. The state of mind you bring to this process makes all the difference. 没有什么比“明白现实世界如何运作”并且“如何应对它”更重要的事，而你在这个过程中的心态，决定了所有的差别。 <section style="margin-left: 8px;margin-right: 8px;line-height: 1.5em;text-align: center;"><img class="rich_pages" data-backh="300" data-backw="500" data-before-oversubscription-url="https://mmbiz.qpic.cn/mmbiz_gif/IZKicxnz4NVicibdqiaCbnPDeaibFGZibfaJ4nFQZLWV801PoEuWbLQuFVXs3nPPjTQ1W9Pg7QWETqPILDksIHaYHhrg/0?wx_fmt=gif" data-ratio="0.6" src="https://lymx.com.cn/source/plugin/csdn123_news/display_picture.php?url=https%3A%2F%2Fmmbiz.qpic.cn%2Fmmbiz_gif%2FIZKicxnz4NVicibdqiaCbnPDeaibFGZibfaJ4nFQZLWV801PoEuWbLQuFVXs3nPPjTQ1W9Pg7QWETqPILDksIHaYHhrg%2F640%3Fwx_fmt%3Dgif" data-type="gif" data-w="500" style="text-align: center;white-space: normal;width: 557.773px;"></section>文转自公众号【清醒贪心记】，作者：Autumn QT，现居北京，六岁女孩的妈妈，七年麦肯锡咨询，四年互联网运营，目前创业中。天秤座AB型血的纠结星人，主写职场与情场的选择题。《是谁出的题这么难，到处都是正确答案》已出版。原标：《哪有那么多「能力问题」，在你牛到一定程度前，全是「态度问题」》

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