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企业日常的运营管理都非常重视渠道的建设和维护,希望能给企业带来更多的客源,但实际的经营过程中,由于企业一线销售人员(专职销售人员、前台接待员、预订员等)把控顾客的能力不足而导致的客户流失却是很普遍的一个现象。 一、企业在卖点销售环节存在的问题 1.不了解顾客需求的侧重点,从而不知道产品哪些卖点能够打动顾客 很多企业在向顾客介绍产品时说:我们的产品有这个功能有那个功能,有这个特点有那个特点等等。这些卖点是不是顾客真正所关注的?是不是真能够让顾客成为购买产品的理由?答案是:不一定。因为工作人员在向顾客阐述这些卖点的时候,并没有事先去了解顾客真正的需求。 2. 企业一线销售人员没有系统的接受过产品卖点塑造的训练 很多公司的销售人员经常只是根据自己的理解,认为自己的公司在某一方面做的足够好,而没有经过专业的学习和评估去思考如何能够打动顾客,促使购买行为的发生。
二、销售的逻辑 卖点,在产品销售过程中是一个非常重要的环节,它是所有销售的起点。整个销售的逻辑,无非是在解决三个问题: 1. 解决顾客购买和选择购买理由的问题 解决“理由”包含两个方面:一是要解决顾客为什么要买的理由;二是要解决顾客为什么要选择向你购买的理由。 2. 解决顾客信任的问题 解决“信任”问题包含三个方面:一是让顾客如何相信你说的就是真的;二是让顾客如何相信你不光可以说到,而且可以做到;三是你所说一切,如何让顾客相信这就是最适合他的。 3. 解决顾客购买决心的问题 解决顾客购买“决心”的问题包含两个方面:一是引导顾客下定决心买;二是进一步引导顾客当下就买。 三、卖点塑造的原则 1. 一定是优于竞争对手产品的点 每一个产品,不论在产品本身、包装、售前/售后服务上,我们一定要找到优于竞争对手的点。 2. 迎合顾客需求和关注的点 卖点的提练,不是站在自己的立场去认知,而是要根据顾客需求的侧重来塑造。 3. 卖点一定要准确清晰的形容出来,最好是能够量化的 比如,产品的某一个功能是优于竞品的,就要告知顾客这一功能优异的数据,这样,顾客脑袋里就会有一个清晰的概念。
四、卖点塑造的七个维度 1. 产品功能 产品功能的关键是迎合顾客的需求。这里有三个小技巧:一是把重点放在竞争对手的空白点。二是放在优于竞争对手的薄弱点;三是优于竞争对手的核心价值点。 2. 感观认知 这一维度的关键点是对产品形象的描述与包装,让顾户在第一时间感知到。如酒店官方网站、宣传册、宣传片及营销人员的名片等等。凡是顾客能够接触到的媒介,都是塑造顾客感观的重要渠道和方式。 3. 情绪感知 情绪感知维度的关键点是刺激顾客消费的想象,让顾客对消费产生一定的期望值。这里有三个小技巧:一是要考虑顾客真实的需求。公司需要了解到顾客在选择公司消费时他的倾向点是什么?二是根据顾客消费的偏好;三是顾客的参与度,要让顾客感觉到他是参与到了公司整个产品卖点塑造的过程当中的。 4. 利益获取 顾客对消费感知的评估,很大程度取决于最终自己在消费过程中实实在在的得到了哪些好处。公司在这一环节应当塑造出与竞争对手的差异化。 5. 价值观和理念 是指企业独特的文化:一是企业所追求和倡导的价值观和经营理念、为消费者塑造的是一个什么样的消费体验;二是企业独到的竞争优势。例如,圣达特国际集团旗下天天品牌主打的就是一个高性价比价值理念,品牌的广告语也主打的是——The best value under the sun(天下最划算的地方!). 6. 符号型定义 这一维度最主要的关键点是标签清化、符号化。公司要塑造一个标签在顾客心智中形成独特的认知。 7. 特色 想要塑造企业特色,应从两个方面着手:一是塑造在竞争环境中可位于第一的卖点;二是塑造在竞争环境中可位于唯一的卖点。
五、卖点打造的七大步骤 卖点打造分两个阶段:准备阶段和实施阶段。准备阶段分为三步,实施阶段为四步。 (一)准备阶段 第一步:了解竞争环境同类产品的卖点 主要目的是为竞争对手贴标签,让顾客对竞争对手的卖点与自己的实际需 求产生一种错位感; 第二步:梳理自己产品的卖点 这样做的目的是针对不同顾客的需求做以区分。首先,酒店先要了解顾客来消费的需求是什么?卖点要有针对性的描述; 第三步:要为卖点进行话术的设计 话术的设计要做到以下几点:第一,员工好记;第二,顾客听到后可以马上理解和识;第三,顾客听到后会立刻认为这就是自己最想要的。 (二)实施阶段 第四步:员工的话术训练 让能够接触到顾客的所有员工切实掌握相关话术内容,并让员工能够将卖点对顾客进行清晰的传播。 第五步:了解客户需求及关注点 所有卖点的打造必须基于顾客不同的消费需求。企业需要根据顾客的不同需求,对卖点进行有针对性的描述。在不了解顾客的真实需求和关注点是,所有的卖点都是对牛弹琴。 第六步:要为顾客建立产品选择的标准 酒店要为顾客在选择产品之初,为顾客建立一个全新的价值判断标准,目的是与顾客消费价值实现统一。 第七步:引导顾客的购买行为 在解决了购买理由及购买信任后,最后要解决的就是引导购买行为的实施。企业要给顾客一个不可抗拒的诱饵来帮助其下定决心。
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